sábado, 15 de novembro de 2014



Triunfimpulso


Esta empresa aparece exactamente nos mesmos moldes que as já referidas... Ficam alguns exemplos:

Escritório Recruta Colaboradores (m/f)

Empresa em Santarém

A Triunfimpulso trata-se de uma empresa que se encontra em franca expansão, estando inserida num grupo multinacional.

Dedica-se à área de promoção, marketing e serviços, estando a recrutar pessoas para entrada imediata …


Morada:
Rua Alexandre Herculano, N.º 171 
2005-181 Santaraém

Full-time Empresa Admite Para Várias Vagas / Triunfimpulso Lda / Santarém 10-04-2014
Full-time Delegado empresarial (m/f) / Triunfimpulso Lda / Santarém 31-03-2014
Full-time Consultor empresarial junior m/f / Triunfimpulso Lda / Santarém 27-03-2014
Full-time Promotores m/f / Triunfimpulso Lda / Santarém 19-03-2014
Full-time Jovens m/f Primeiro emprego / Triunfimpulso Lda / Santarém 19-03-2014
Full-time Gestores de clientes m/f / Triunfimpulso Lda / Santarém 18-03-2014
Full-time Distribuidores Santarém m/f / Triunfimpulso Lda, Nenhuma

domingo, 9 de novembro de 2014

Gondoprime


Nova filial na Boavista, Cedofeita ( 224 645 089 )

De novo aparecem referências à Axes Market com "Parceiro de grupo empresarial com mais de 100 filiais na Península Ibérica.


Função:
Promotores/ Distribuidores (m/f)

Representação, promoção e distribuição
de serviços nas mais diversas áreas para empresas como sonae entre outras.

Vendedor ou comercial já não faz parte do vocabulário destas "empresas", lançam um nome de um cliente com nome SONAE (NOS) e o entre outros que é como quem diz "vamos a tudo".

Sabendo do historial desta "empresa" GONDOPRIME fica a advertência a este tipo de projecto, geralmente 100% comissionista e falso recibo verde. O "contrato por definir" é só para deixar a pensar!



Procuram-se novos testemunhos 

sexta-feira, 31 de outubro de 2014


Capital Prodigy, Musketeers, Pitch e ASA

Coordenador de projecto, marketing/publicidade, RH, serviços adminstrativos, são alguns dos postos de trabalho que são propostos... Claro que nada disto é real!
É o mesmo esquema de sempre, AMI, Cruz Vermelha, Unicef, SONAE, entre outros, são as empresas a quem prestam serviços. O resto é mais do mesmo, a chamada vaga que acontece quase aleatóriamente porque o CV está "numa base de dados", onde nem vocês se lembram de ter respondido à oferta, o salário elevado e sem o requisito de experiência ou formação.

Se calhar já se depararam com esta morada; Rua da Paz nº66, sala 35, Edifício Park no Porto ( 915089984 ) só aqui, uma sala, está sediadas umas quantas empresas como "a produtiva".

A Capital Prodigy também opera no (910058126) e a morada é a Rua Doutor António Luís Gomes, nr 120 2andar Sala 6, vila Nova de Gaia. (Os números de telemóvel são apenas alguns exemplos pelo que podem ser contactados por números 93 ou outros 91).

Se se sentem à vontade a trabalhar a recibo verde (falso recido neste caso), 100% comissionista e com despesas todas pagas do vosso bolso, sintam-se à vontade para tentar progredir nestas empresas e quiçá ter uma empresa com o vosso nome. Se este não é o caso, não se deixem enganar, não gastem gasolina, o vosso tempo nem o tinteiro da impressora, porque em certos casos até pedem para levar o CV impresso.

Durante a chamada suspeitem sempre que evitarem identificar a empresa logo à partida bem como a morada, pelo que normalmente perguntam se conhecemos a zona e dão um ponto de referência manhoso. Porquê? Porque depois vocês pegam na infomação e pesquisam no GOOGLE, encontram 1000 blogs a dizer mal com comentários de mais 1000 pessoas a falar do mesmo e é aborrecido...

terça-feira, 21 de outubro de 2014

Evitar a Fraude



Um exemplo de como não publicar uma proposta de emprego.

Não se sabe a função específica, a multinacional com mais de 40 anos não tem nome (a BF Group faz o mesmo argumento).
Não há um público objectivo (faixa etária, experiência, formação ou área de preferência).
O perfil pretentido nada acrescenta ao perfil de qualquer profissional ou candidato a qualquer posição!
O ordenado bastante vago mas sempre com altas comissões!
Progressão na carreira é sempre uma forte possibilidade.
Atenção:
Para os incautos freelancer indica recibo verde.
Nas "empresas" dos grupos aqui já referenciados tratam-se de FALSOS RECIBOS VERDES, por o freelancer ser apenas uma possibilidade futura (remota).

Atentem nesta MAIS QUE VAGA proposta!

Vendedor freelancer (m/f)Telefone do anunciante:916 310 534


Empresa e Função
Multinacional com mais de 40 anos recruta comerciais para área metropolitana do Porto e norte do País.

Se procuras verdadeiramente um trabalho e se desejas alcançar uma independência financeira, nós temos uma proposta de trabalho para ti.

Temos como principal objectivo encontrar os melhores candidatos, independentemente da idade, que possuam um perfil Comercial, sejam dinâmicos e apostados em dar o seu melhor, de forma a corresponder às espectativas comerciais e às exigências dos nossos clientes, em sistema de venda directa.
Perfil
- Capacidade de argumentação;
- Capacidade empática;
- Apresentação cuidada;
- Discurso fluente;
- Organização e Dinamismo;
- Ambição;
- Responsabilidade;


Oferta
- Ganhos entre 500€ e 1000€;
- Pacote de comissões muito atractivo;
- Forte possibilidade de progressão na carreira;
- Integração numa Equipa Comercial de Topo;
- Oferecemos formação técnica;


Se te enquadras nestes objectivos e se estás disposto a lutar pelo teu futuro trabalhando como freelancer, nas horas e nos locais que melhores sejam para ti, contacta-nos


Sector Profissional:
Comercial
Nome Empresa:
Multinacional
Tipo de Emprego:
Freelancer
Tipo de Contrato:
A Definir
Salário:
500€ - 1000€

terça-feira, 7 de outubro de 2014

Máximo Sucesso - Fraude ou Não?


Máximo Sucesso Unip. Lda. encontra-se a recrutar. A oferta em si cumpre TODOS os pontos referidos em outros artigos: sempre com novos escritórios, candidatos sem experiência, ordenado aliciante e MUITAS VAGAS!! Falta acrescentar que todas estas "empresas" são líderes de mercado ou PME líder.
Neste caso já foi associado (noutros blogs) o nome Mãximo Sucesso ao esquema de pirâmide do Grupo BF. Podemos verificar no LinkedIn que os "empregados" "associados" pertencem a ambas as empresas.
A oferta por outro lado pode ser credível e fica ao critério de cada um fazer as entrevistas e todo o processo. Lembrem-se que há todo um código de trabalho que deve ser cumprido.

A oferta para consideração:

Oportunidade de negócio entrada imediata full-time m/fTelefone do anunciante:937 649 366



Empresa e Função
A Máximo Sucesso Lda, é uma empresa de marketing epublicidade.
Trabalhar com o Máximo Sucesso é uma oportunidade única, onde se pode crescer dentro da empresa e ter um título bastante agradável. Como líderes no mercado, trabalhamos em conjunto com várias empresas nacionais e multinacionais em Portugal, na área de energia, seguros, telecomunicação e muito mais. E com a abertura de novos escritórios estamos constantemente a recrutar pessoasPara fazer parte da nossa Equipa. Disponibilidade para gestores, distribuidores, vendedores e delegadoscomerciais






Perfil
Esperamos candidatos que se insiram no perfil de:
Liderança
•Ambição
•Partilha de ideias
•Extrovertidos
•Boa apresentação
•Gosto pelo contato com o ser humano
•Especial preferência na área das vendas
•Com carta de condução





Oferta
Oferecemos:
•Equipa dinâmica
•Ascensão na carreira
•Bonificação de objetivos
•Prêmios de mérito
A nossa missão é o crescimento e expansão com pessoas de ambição, empreendedoras e criativas. Para se candidatar, basta enviar o seu CV



Sector Profissional:
Comercial
Nome Empresa:
Maximo Sucesso Unip Lda
Tipo de Emprego:
Full-time
Tipo de Contrato:
A Termo
Salário:
500€ - 1000€
Experiência Profissional:
Sem Experiência

segunda-feira, 6 de outubro de 2014


GABRIELA RAMOS LDA / GRUPO BF - TESTEMUNHO


A 09 Setembro 2011 fazia-se ler no blog do FERVE o artigo abaixo, com comentários associando outras "empresas" com o mesmo modo de actuação:  MOTIVA MENTE; ello work Unipessoal, Máximo Sucesso, Invicta Max, Deslumbrexito, Exitomorrow, fortemerito, imaginario grupo, Globalmeeting, Pensamento Gigante, geração impacto Lda., entre outros.

Fica à consideração o artigo no blog do FERVE

TESTEMUNHO: TRABALHO ILEGAL E FUGA AO FISCO NO GRUPO BF

Venho por este meio apresentar uma denúncia relativamente à empresa com actividade em aberto, registada como Gabriela Ramos Unipessoal Lda. com NIFº 509417574, situada, e em funcionamento no Concelho de Cascais, Freguesia da Parede. 

Esta empresa funciona em “Sistema de Pirâmide”: alicia as pessoas com valores monetários elevados, usando técnicas de persuasão e promessas milionárias, tentando através dos ganhos prometidos, ludibriar e moldar a mente o máximo possível. Com o passar do tempo são oferecidos “novos” valores para tentar “reter” as pessoas na empresa, incutindo o interesse em ganhar dinheiro.

Os trabalhadores são obrigados a assinar um contrato de confidencialidade onde consta que se saírem da empresa e trabalharem na concorrência, têm de pagar uma indemnização à mesma num valor bastante elevado o que assusta os ‘trabalhadores’.

Este contrato de confidencialidade não é acompanhado de um contrato de trabalho nem de qualquer seguro de acidentes de trabalho. 

Para os trabalhadores levarem os equipamentos para a rua e angariarem clientes, é passada uma guia de transporte, para os terem em sua posse, até ao final do mesmo dia. Contudo, quando os trabalhadores trabalham até mais tarde, não os podendo entregar no escritório até ao final do dia, os mesmos ficam com esses equipamentos (à sua responsabilidade, sem qualquer comprovativo de que os têm para trabalho e em caso de perca, têm de os pagar).

Em resumo, nesta empresa encontram-se pessoas:

1. A receber os subsídios de desemprego (já a trabalhar na empresa);

2. Sem seguros de acidentes de trabalho;

3. Pessoas sem actividade aberta, a receber dinheiro não declarado tanto pelos trabalhadores, como pela empresa;

4. Não existe quadro da empresa;

5. Não existe Livro de Reclamações, nem o “placard” do mesmo visível;

6. Os trabalhadores são fomentados a não referir o período de fidelização do contrato, quando estão a preencher o mesmo com os clientes;

7. A morada fiscal é diferente da morada onde na realidade está sediada a empresa;

sábado, 4 de outubro de 2014

Desafios Habituais, Lda


A oferta é, no mínimo, vaga mas por 1000 euros por mês qualquer um esquece a parte do "a definir" na secção do contrato.
Desta empresa pouco se sabe pelo que qualquer informação é bem recebida. No entanto parece ter a sede na Rua José Acúrsio das Neves, Nº 20 1900-273 Lisboa, a mesma morada que a GREENTIME, UNIPESSOAL, LDA (SEM INDÍCIOS DE ACTIVIDADE)

Legítimo ou não, fica à consideração de cada um! Cuidado com o tipo de contrato ou a existência dele. As deslocações no carro da empresa já são boas notícias pois ao contrário de outras "empresas" não somos nós a pagar as deslocações. No entanto se formos trabalhar no dia seguinte para experimentar sem contrato, lembrem.se que NÃO HÁ SEGURO DE TRABALHO!

A oferta para consideração:

Comerciais para Empresa Líder de Mercado (m/f)



Empresa e Função
A Empresa líder no Mercado da Energia, pretende recrutarcolaboradores para o desenvolvimento do seu Ambicioso e Lucrativo Projecto.






Perfil
Recrutamos Comerciais Pro-activos e Empenhados na perspectiva que possam ser uma mais-valia para a Empresa, quer na Actualização de Facturação, quer no trabalho Desenvolvido em escritório com Vista á Angariação de Novos Clientes.





Oferta
Trabalhamos em Equipa, com Formação Inicial e Contínua, Sempre com o Foco nas Dinâmicas de Grupo que nos levam ao Sucesso!

Horário de trabalho: 12h até 20h

- Remuneração de 1000€ Mensais
- Deslocações em Carro da Empresa
- Integração nos Quadros da Empresa

Marque já entrevista



Sector Profissional:
Comercial
Nome Empresa:
Desafios Habituais, Lda
Tipo de Emprego:
Full-time
Tipo de Contrato:
A Definir

sexta-feira, 3 de outubro de 2014

CAPITAL PRODIGY LDA. - Queixas


visitar: (http://ganhemvergonha.pt/http://www.portaldaqueixa.com/)
http://ganhemvergonha.pt/post/50344737151/em-seguida-deixamos-o-testemunho-de-mais-alguem
http://www.portaldaqueixa.com/empresas-e-servicos/capital-prodigy-dar-informacoes-do-salario-e-algo-anti-etico.html#.VC7laPldVSE

Do Norte a Sul do país acumulam-se testemunhos daqueles que tentam sair do desemprego e se depara com um cenário estranho de recrutamento.
Entrevistas curtas para empresas sem informações em escritórios com o nome de outras empresas.
Como aconteceu a "alguém que teve uma experiência de trabalho no número 293 da Rua Duque de Saldanha, no Porto. Desta vez, a jovem não foi contactada pela Dragão Porto, pela Scenario Group DP ou pela FreeStyle, mas sim pela Trabuca (que no Facebook se chama Trabucaqui)."
Neste caso a jovem acaba por relatar a experiência mais que observada. Desde a entrevista até à ocultação de certos "pormenores": "Ensinaram-me a ter um discurso breve, eloquente, algumas técnicas de marketing directo e uma ideia do que era aquela campanha e assim segui a minha líder durante todo o dia. Havia também um léxico próprio do grupo, que reforçava o sentimento de pertença e os laços (gritos chave, muitos termos em inglês, uma espécie de seita ou de culto, se é que me entendem). Às 20h30 saímos do terreno e só saí do escritório após as 21h45."

Deixa então as seguintes dúvidas:"Dias depois, o contrato de prestação de serviços que me chegou às mãos, a ser realizado entre mim e a empresa, tinha como primeiro outorgante a “Capital Prodigy, Lda.” (e então o que eram a “Trabuca” ou a “Trabucaqui”?). Assim sendo, eu seria trabalhadora independente e não trabalhadora da empresa. Comecei a ficar com dúvidas:
  1. Não seria, então, uma situação de falsos recibos verdes? Estaria a trabalhar a full time, em horários definidos verbalmente pela gerência e em locais atribuídos pela mesma;
  2. Não havia um salário base, os ganhos dependiam das angariações que fizesse. Para tal, o contrato fazia-se acompanhar de uma tabela, em espanhol e pouco esclarecedora, que fazia corresponder os donativos à Unicef aos rendimentos dos angariadores. Mas como é que eu, angariadora, saberia se as pessoas que tinham assinado os formulários não desistiriam de efectuar os donativos? Em suma, no final do mês poderia não ganhar nem um cêntimo, ou porque as pessoas desistiriam de fazer os donativos ou porque a Unicef atribuiria à gerência o valor correspondente pela angariação e eu, no fundo da pirâmide, nunca saberia de nada.
  3. Informaram-me de que a remuneração era semanal, mas o contrato (renovável mensalmente) sublinhava que nas primeiras três semanas não se recebia;
  4. Propuseram-me uma forma de “crédito” informal, para que me pudesse aguentar e evitar que passasse dificuldades;
  5. Numa das “formações”, dada por uma angariadora que tinha sido distinguida pelo seu número de vendas na semana anterior, fiquei estupefacta quando ela revelou que aliciava as pessoas perguntando se eram “católicas” (numa campanha da Unicef, que é peremptória neste aspecto da identificação de credos, ideologias políticas, entre outros.);
  6. Todos os dias entravam novos candidatos, portanto, com a mesma frequência deveriam sair muitos outros – não admira, o trabalho é extenuante, fisicamente exigente, sem seguro/protecção, não há salário base nem a garantia/controlo do que vamos receber pelo nosso trabalho;
  7. Para saber como é que os gerentes ganhavam entre 1500 a 2000€ semanais (!) explicaram-me que ficam com uma percentagem das vendas de cada angariador. Ou seja, os gerentes, que não dão formações, que estão nos escritórios ao começo do dia para nos “motivar” a vender mais e ao final do dia para escreverem os nossos números, ganham pelas vendas dos que estão na base da pirâmide;
     
  8. Tínhamos de trabalhar aos feriados e sábados, perfazendo mais de 10 horas diárias, cerca de 60 horas semanais.  
Gosto de trabalhar – adoro trabalhar – mas o que estas empresas fazem não é oferecer trabalho, estabilidade e prosperidade. Alimentam-se de desempregados, de pessoas com pouca formação, desesperadas para ganhar algum dinheiro, e exploram-nas à força toda. Isto não pode continuar assim, nem eu, nem qualquer pessoa se devia sujeitar à exploração laboral para poder comer e pagar a renda no final do mês.”
Claro que para ganhar dinheiro tudo vale nem que seja enganar quem mais precisa e aprender a explorar os outros é um ponto positivo para sermos "gerentes" ao fim de meio ano.

Depois vemos por aí espalhados pormenores como; Capital Prodigy - Dar informações do salário é algo "anti-ético" o relato de um jovem que ao candidatar-se a promotor de eventos numa empresa, também se apercebeu do que isso implicava. Ao tentar saber mais pormenores sobre o quanto iria receber pelo seu trabalho recebe a  (não) resposta que seria anti-ético que soubesse essa informação sem começar a trabalhar:" Durante a mesma chamada em que essa senhora marcara a entrevista, eu perguntei se me poderia dar informações acerca do salário da respectiva função, ao que me foi respondido que não me sabia dar esse tipo de informação, que teria de ser com os Recursos Humanos. Aceitei a resposta. Claro que, para mim e para quem quer que seja, saber o quanto se vai ganhar é sempre algo obrigatório de se saber. É um direito de quem quer trabalhar! Não ficando de todo satisfeito com a resposta da senhora administrativa, no dia a seguir (quarta-feira, dia 2 de Outubro), mesmo dia da entrevista, tornei a ligar para a Capital Prodiy por volta das 10 da manhã. Quando me atenderam o telemóvel, pedi para me passarem para os recursos humanos. Atendeu-me a Sra.Patrícia. Pedi-lhe com educação (algo que nem toda a gente tem, infelizmente), para me dar então informação acerca do salário da respectiva função à qual fui chamado para uma entrevista nesse mesmo dia. Não queria saber exactamente quanto iria ganhar, queria apenas saber se seria uma função à qual ser-me-ia pago à comissão ou se teria um salário base. Ao qual a Sra. Patrícia me responde com alguma brutalidade que não me poderia dizer, até porque é, segundo ela, "anti-ético". Agora pergunto a todos os que estão a ler esta reclamação.. é realmente "anti-ético" saber algo que todos os trabalhadores têm direito a saber?"



sexta-feira, 26 de setembro de 2014


LÂMPADA MÁGICA RH


À procura de informações sobre esta empresa que apesar de ter "2 anos de crescimento fantástico" não tem qualquer informação online.
Mais uma vez a ter em conta aspectos semelhantes a ofertas já aqui divulgadas:
  1. Idade mínima 18 com ou sem experiência
  2. Pessoas que não sejam dedicadas (redundante pedir isso numa candidatura)
  3. Não precisa de estudos (normalmente pedem o 9º ano, nesta nem isso)
  4. Pago à semana 
  5. Tipo de contrato a definir (provavelmente 100% comissionista e a FALSO recibo verde) deste dinheiro sai o transporte dos escritórios para o local de trabalho e como em situações já reportadas não havendo subsidio de alimentação, menos 5 a 10 euros por dia enquanto trabalham.
  6. Progressão na carreira quase prometida
(Não vamos partir do principio que é fraude, não vamos partir do princípio que este projecto partilha dos mesmos valores que os já neste espaço partilhados! Fica a divulgação do projecto apenas.)

A oferta: (olx.pt)

Novo escritório novas vagas /lâmpada mágica recruta promotores /distribuidores m/f



Empresa e Função
Boa tarde e verdade mais uma vez estamos a recrutarcolaboradores remunerados para o nosso novo escritório em carnide .. Em 2 anos temos tido um crescimento fantástico devido aos nosso clientes bem como os nossos colaboradores da lampada magica .somos já uma marca de referência em Lisboa e Porto ,somos conhecidos como um projecto de carisma social credível e que cumpre todas as causas que se compromete tais como : campanhasanimais ,campanhas jovens ,e agora campanhas dos nossos queridos idosos .
Neste momento precisamos de colaboradores remunerados para fazerem promoções com bancas fixas ou móveis em SUPERMECADOS conhecidos ,em centroscomerciais ou pontos turísticos de Lisboa .o nosso conceito de promotores e divulgar as nossas causas bem como demonstração aos clientes dos produtos que temos que uma parte reverterá para uma causa .
Junta te a nos ! Ajudaras alguém e também sairás do desemprego .





Perfil
Idades :18 aos 50 m/f
Com ou sem carta de condução
Pessoas comunicativas
Pessoas que valorizem o trabalho
Pessoas que não faltem ao trabalho (essencial)
Pessoas solidárias
Pessoas com boa imagem
Não precisas de ter estudos só precisas de ter vontade de aprender e valorizar o teu trabalho .
Envie o seu cv com foto
Não queremos vendedores mas sim promotores ..





Oferta
Formação inicial
Progressão de carreira no nosso projecto
Colaboração directa nas causas que fazemos
Oferta de salário semanal de 128€ pago as segundas feiras
Ambiente fantástico dentro do projecto



Sector Profissional:
Promoção
Nome Empresa:
Projecto LAMPADA MAGICA RH
Tipo de Emprego:
Full-time
Tipo de Contrato:
A Definir
Salário:
Até 500€
Experiência Profissional:
Sem Experiência

terça-feira, 23 de setembro de 2014

Abertura novo escritório m/f


Esta nova moda de abrir um escritório novo por dia quase que me dá esperança que um dia não haja desemprego por cá! Quase que podemos dizer que dava para haver um escritório para cada um de nós!
Normalmente até pedem colaborados com ou sem experiência e a partir dos 18 anos para administrativos por exemplo, sempre com possibilidade de progressão na carreira e vencimentos SEMPRE acima da média!
Abram os olhos!
Senão vejamos...

Turbidetalhe em Lisboa

O candidato deve ter os seguintes requisitos:
- Mais de 18 anos;
- C/S experiencia profissional;
- Aparência cuidada;
- Espírito empreendedor e ambicioso;
- Responsável e assíduo;
- Disponibilidade Imediata.

Oferecemos:
- Full-Time;
- Formação inicial e contínua;
- Integração em equipa jovem e dinâmica;
- Progressão de carreira;
- Bom ambiente de trabalho;
- Remuneração compatível com a função.

Strong Marketing / Vila Nova de Gaia
Principais responsabilidades:
-Gestão e acompanhamento a clientes empresariais


Perfil
- Dinâmico/a
- Responsável
- Boa Apresentação
- Disponibilidade imediata
- Min. 18 anos


Oferta
- Formação inicial e contínua
- Vencimentos acima da média
- Excelente ambiente de trabalho
- Possibilidade de progressão na carreira














faceaction / Lisboa

Pretendemos:

- Min. 18 anos;
- Disponibilidade para entrada imediata;
- Boa Apresentação
- Gosto pelo contacto com pessoas.


Oferecemos:

-Ganhos acima da média;
-Excelente ambiente de trabalho;
-Formação inicial e contínua;
-Possibilidade de progressão na carreira.
Marca já a tua entrevista:
Faceation.rh2013@gmail.com













Mais se seguirão...



segunda-feira, 22 de setembro de 2014

STRONG MARKETING




Um anúncio à semelhança de algumas das "empresas" que por aqui aparecem.
SEM MAIS NENHUMA INFORMAÇÃO DE MOMENTO.
Aguardo novas informações sobre este "novo escritório" com "vencimentos acima da média


Abertura de novo escritório – Vila Nova de Gaia

VER/CANDIDATAR
  • Empresa: strong marketing
  • Região: Porto
  • Área:
  • Data de Publicação: 12/09/2014
  • Salário: Vencimentos acima da média
  • Função: Account, Comercial / Vendas, Desenvolvimento Comercial, Vendas
Descrição da empresa
Empresa de Marketing e Publicidade situada em Vila Nova de Gaia abre novas vagas para reforço do seu departamento comercial.

Perfil
  • Apresentação cuidada;
  • Capacidade de organização e gestão de prioridades:
  • Idade minima 18 anos;
  • Escolaridade mínima 9o ano.

Oferta
  • Oferecemos formação abrangente e continua que lhe permitirá assumir a responsabilidade e autonomia na sua área de trabalho;
  • Desenvolva uma atividade profissional desafiante e diversificada num ambiente de trabalho agradável e integrado numa equipa dinâmica;
  • Ganhos acima da média.

Localização – Mafamude, Vila Nova de Gaia

Lemonade Ideias & Omiepopeia - Comentários

retirado de: (http://mimalhicesdiarias.blogspot.pt/)



"Infelizmente, ainda existem este tipo de "empresas" por muitas zonas do país e nada lhes acontece. Provavelmente mudam várias vezes de nomes mesmo com a intenção de não serem apanhadas e quiçá até fugir a impostos...

O meu namorado trabalhou numa dessas, durante um mês, de segunda a sábado, mais de 12 horas por dia... e ao fim do mês, quanto recebeu? Uns míseros 100 e tal euros.
Agora fica a questão, alguém será capaz de sobreviver a estas condições? Ninguém! O problema é que no momento em que se manda anúncios e se recebe uma proposta de entrevista, ninguém se dá ao trabalho de ir pesquisar... e depois dá nisto.

Esperemos que este tipo de pseudo empresas mais tarde ou mais cedo, sejam punidas realmente porque só se querem é aproveitar de nós, estudantes recém licenciados a maioria sem experiência..."


E...

"E eles estão sempre a mudar de nome… Há umas semanas era Omiepopeia, agora chama-se Lemonade Ideias. Mesma morada,* com este número: +351 93 173 08 02. Recebi uma chamada e um mail (que por acaso até tem o aviso “Cuidado! Este remetente foi reprovado em nossas verificações de detecção de fraude.”). Não meti os pés da outra vez e não vou meter lá os pés agora!"

*"JR Marketing Solutions, na morada Rua António Patrício N23 10-A Entrecampos mas que às vezes tem o nome de VO Marketing"